Q&A

• Q:

  (Traduit par Google) Ai-je une demande d’indemnisation des accidents du travail ? (Original) Do I have a claim for worker's compensation?

  A:

  (Traduit par Google) Vous avez droit à une réclamation si vous avez subi une perte en raison d'un accident du travail. Cela signifie que, pour obtenir une indemnisation pour accident du travail, vous devez prouver trois choses : Premièrement, vous devez prouver que vous avez été blessé dans le cadre de votre emploi, c'est-à-dire que vous travailliez lorsque vous avez été blessé. Deuxièmement, vous devez démontrer que votre blessure est survenue à cause du travail. Troisièmement, vous devez démontrer que vous avez subi une perte. Cela signifie que vous devez prouver que vous avez perdu du temps de travail ou que vous souffrez d'une invalidité permanente ou d'une défiguration. Contactez Gillick, Wicht, Gillick & Graf pour examiner votre cas avec vous. (Original) You have a claim if you suffered a loss because of a job-related injury. This means that, to get worker’s compensation, you have to show three things: First, you have to show that you were injured in the course of your employment – that is, that you were working when you were hurt. Second, you must show that your injury happened because of work. Third, you must show that you have sustained a loss. This means that you must show that you lost time from work or had some permanent disability or disfigurement. Contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf to review your case with you.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Dois-je coopérer avec la compagnie d'assurance et mon employeur lorsque je dépose une demande d'indemnisation des travailleurs ? (Original) Should I cooperate with the insurance company and my employer when I file for workers' comp?

  A:

  (Traduit par Google) Oui, en général, vous devez coopérer avec la compagnie d'assurance et l'employeur en cas d'accident du travail. Vous devez signaler votre blessure le plus tôt possible à votre employeur. Votre employeur doit alors contacter sa compagnie d’assurance contre les accidents du travail. La compagnie d'assurance vous contactera et vous demandera les détails de votre blessure. Vous devez coopérer en leur révélant les détails de votre blessure. Cependant, ne remettez jamais de déclaration enregistrée à la compagnie d’assurance ou à votre employeur et ne signez jamais les déclarations que vous avez fournies. Contactez Gillick, Wicht, Gillick & Graf pour toute question ou préoccupation concernant votre réclamation. (Original) Yes, in general, you should cooperate with the insurance company and the employer when you have a work-related injury. You should report your injury as soon as possible to your employer. Your employer should then contact its worker’s compensation insurance company. The insurance company will contact you and ask you the details of your injury. You should cooperate by telling them the details of your injury. However, never give a recorded statement to the insurance company or your employer, and never sign any statements that you have given. Contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf for questions and concerns about your claim.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Dois-je consulter le médecin que mon employeur me conseille pour que ma demande d'indemnisation des accidents du travail soit valide ? (Original) Do I have to go to the doctor my employer tells me to for my workers' comp claim to be valid?

  A:

  (Traduit par Google) Vous avez le droit de vous adresser au médecin de votre choix pour vous faire soigner. Vous devez indiquer à la compagnie d'assurance le médecin que vous avez choisi. Si la compagnie d’assurance souhaite envoyer quelqu’un pour vous accompagner à votre rendez-vous chez le médecin, vous devez refuser de le laisser. Vous n’êtes pas obligé de laisser quelqu’un d’autre entrer dans le cabinet de votre médecin pendant que vous êtes traité. Contactez Gillick, Wicht, Gillick & Graf pour vos questions et préoccupations en matière d'indemnisation des accidents du travail. (Original) You have the right to go the doctor of your choice for treatment. You should tell the insurance company what doctor you have chosen. If the insurance company wants to send someone to go with you to your doctor’s appointment you should refuse to let them. You do not have to let anyone else come in to your doctor’s office while you are being treated. Contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf for your worker's compensation questions and concerns.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Que dois-je faire s'ils refusent ma demande d'indemnisation des accidents du travail ? (Original) What do I do if they deny my worker's compensation claim?

  A:

  (Traduit par Google) Nous avons constaté que, lorsque la compagnie d'assurance refuse une réclamation, elle engage les avocats les meilleurs et les plus expérimentés possibles pour la défendre à l'audience. Tu devrais faire pareil. Si votre demande est refusée ou si vous pensez en avoir d'autres à venir, contactez Gillick, Wicht, Gillick & Graf et nous essaierons de vous aider de toutes les manières possibles. (Original) We have found that, when the insurance company denies a claim, it hires the best and most experienced lawyers it can to defend it at the hearing. You should do the same. If your claim is denied, or you think you have more coming, contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf and we will try to help you in every way we can.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Ai-je besoin d’un avocat spécialisé en indemnisation des accidents du travail ? (Original) Do I need a worker's compensation lawyer?

  A:

  (Traduit par Google) Un avocat qui concentre sa pratique dans le domaine de l’indemnisation des accidents du travail est non seulement utile, mais véritablement nécessaire. Pensez à la nécessité d’un avocat dans ces situations de la même manière que vous penseriez à des artisans qualifiés dans d’autres situations. Veuillez contacter Gillick, Wicht, Gillick & Graf et nous examinerons votre cas avec vous. (Original) A lawyer who concentrates his or her practice in the area of workers’ compensation is not only helpful, but truly a necessity. Think of the need for an attorney in these situations the same way you would think of skilled tradesmen in other situations. Please contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf and we'll review your case with you.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Suis-je admissible à une indemnisation des accidents du travail si j'ai une perte auditive due à mon travail ? (Original) Am I eligible for worker's compensation if I have hearing loss from my job?

  A:

  (Traduit par Google) Cette réclamation pour perte auditive professionnelle est normalement faite au moment de la retraite. Il existe une formule dans la loi sur l’indemnisation des accidents du travail qui détermine si votre perte auditive est suffisamment importante pour justifier une demande d’indemnisation des accidents du travail. Un avocat expérimenté en indemnisation des accidents du travail saura comment interpréter vos tests de perte auditive et quels médecins utiliser pour organiser un examen en vue d’un test de perte auditive. Vous devez nous contacter immédiatement après votre retraite si vous pensez souffrir d'une perte auditive due à votre travail. (Original) This claim for occupational loss of hearing is normally made upon retirement. There is a formula in the Worker’s Compensation Law which determines whether or not your hearing loss is large enough to make a claim for worker’s compensation benefits. An experienced worker’s compensation attorney will know how to interpret your hearing loss tests and which doctors to use to set up an examination for a hearing loss test. You should contact us immediately upon retirement if you believe you have a hearing loss due to your job.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Puis-je poursuivre mon employeur en justice et intenter une action en indemnisation des accidents du travail contre lui ? (Original) Can I sue my employer and bring a worker's compensation case against them?

  A:

  (Traduit par Google) Un travailleur blessé ne peut pas poursuivre son employeur pour une blessure au travail. L’indemnisation des accidents du travail n’est pas un procès. Peu importe à quel point l'employeur est responsable du préjudice, il ne peut pas être poursuivi en justice pour le préjudice. Selon la Loi sur l’indemnisation des accidents du travail, un « employeur » n’est pas seulement votre employeur, mais également toute personne qui travaille pour votre employeur. Votre réclamation pour accident du travail contre votre employeur concerne uniquement les indemnités d’accident du travail. (Original) An injured worker may not sue his or her employer for an on-the-job injury. Worker’s Compensation is not a lawsuit. No matter how much the employer is at fault for the injury, that employer may not be sued for the injury. According to the Worker’s Compensation Act, an "employer" is not only your employer, but also anyone who works for your employer. Your claim for an on-the-job injury against your employer is for Worker’s Compensation benefits only

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Puis-je poursuivre un tiers s’il a causé le préjudice sur mon lieu de travail ? (Original) Can I sue a third party if they caused the injury at my workplace?

  A:

  (Traduit par Google) Les poursuites intentées par des tiers sont très compliquées et très coûteuses, et vous devriez demander une aide expérimentée pour enquêter sur ces réclamations. Tout décès survenu au travail ou tout accident grave au travail doit faire l'objet d'une enquête en vue d'une éventuelle action d'un tiers. Un cabinet d’avocats en indemnisation des accidents du travail comme le nôtre doit être consulté immédiatement si l’une de ces situations se produit. Nos avocats chez Gillick, Wicht, Gillick & Graf ont de nombreuses années d'expérience dans le traitement de dossiers mettant en cause des tiers. (Original) Third party lawsuits are very complicated and very expensive, and you should seek experienced help in investigating these claims. Any death on the job, or any serious accident on the job should be investigated for a possible third-party action. A workers’ compensation law firm such as ours should be consulted immediately if either of these things occur. Our lawyers at Gillick, Wicht, Gillick & Graf have many years of experience trying third party cases.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  (Traduit par Google) Comment puis-je être sûr d'avoir été entièrement indemnisé pour mon dossier d'indemnisation des accidents du travail ? (Original) How can I be sure I have been fully compensated for my worker's compensation case?

  A:

  (Traduit par Google) La seule façon d'être sûr d'avoir obtenu tout ce que vous attendez en raison de votre accident du travail est de demander conseil à quelqu'un qui connaît parfaitement la loi et vos droits. Cette personne devrait également se préoccuper de vos droits, et non des droits de la compagnie d’assurance ou des droits de votre employeur en vertu de la loi. Contactez Gillick, Wicht, Gillick & Graf pour tous vos besoins en matière d'indemnisation des accidents du travail. (Original) The only way you can be sure you have gotten everything you have coming because of your work-related injury is to ask somebody who is completely familiar with the law and your rights. That person should also be concerned with your rights, not the insurance company’s rights or your employer’s rights under the law. Contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf for all of your worker's compensation needs.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago
• Q:

  Do I have a claim for worker's compensation?

  A:

  You have a claim if you suffered a loss because of a job-related injury. This means that, to get worker’s compensation, you have to show three things: First, you have to show that you were injured in the course of your employment – that is, that you were working when you were hurt. Second, you must show that your injury happened because of work. Third, you must show that you have sustained a loss. This means that you must show that you lost time from work or had some permanent disability or disfigurement. Contact Gillick, Wicht, Gillick & Graf to review your case with you.

  • M

    Matt Stark
  • 1 year ago